Загрузка…
1359432X
14640643
Routledge
Journal
Тематика охватывает вопросы, связанные с психологией труда и организационным поведением, включая изучение мотивации, удовлетворенности работой и командной динамики. Авторы применяют разнообразные методы, такие как количественные и качественные исследования, а также экспериментальные подходы для анализа влияния рабочих условий на психическое здоровье и производительность сотрудников. Журнал фокусируется на проблемах, связанных с управлением персоналом, организационным развитием и стрессом на рабочем месте, что позволяет глубже понять взаимодействие между людьми и организациями. Публикации будут интересны исследователям, специалистам в области психологии труда и управления, а также практикам, работающим в HR и организационном консультировании.
Подача рукописей в журналы Scopus и WoS временно недоступна из-за санкционных ограничений. Мы оказываем полную поддержку по публикации в журналах ВАК.
Зарегистрируйтесь на платформе АСНАП — получите требования журнала, шаблон оформления и рекомендации по подготовке рукописи
Вы представляете редакцию этого журнала? Исправьте данные →
Данные о журнале предоставлены АСНАП — Академической Системой Научной Активности и Публикаций